Początek strony
Wróć na początek strony Alt+0
Przejdź do wyszukiwarki Alt+1
Przejdź do treści głównej Alt+2
Przejdź do danych kontaktowych Alt+3
Przejdź do menu górnego Alt+4
Przejdź do menu lewego Alt+5
Przejdź do menu dolnego Alt+6
Przejdź do mapy serwisu Alt+8
Menu wysuwane
Herb podmiotu Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Trzebielu
Menu góra
Strona startowa Przydatne informacje Rejestr zmian
Poleć stronę

Zapraszam do obejrzenia strony „Start - Rejestr zmian, rejestr 2917, menu 9, artykuł 2917 - BIP - Gmina Trzebiel”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Pola oznaczone są wymagane.

Treść główna

Rejestr zmian

Automatyczne przeniesienie aktualności 'Ogłoszenie o naborze na stanowisko urzędnicze w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu ds. wodociągów i kanalizacji' do archiwum

Kierownik ZGKiM Trzebiel

OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE

  1. WODOCIĄGÓW I KANALIZACJI

 

  1. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI.

ZGKiM w Trzebielu, ul. Kościuszki 14A, 68-212 Trzebiel

  1. OKREŚLENIE STANOWISKA URZĘDNICZEGO:

stanowisko ds wodociągów i kanalizacji w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu

Wymiar czasu pracy: 1 etat

Liczba stanowisk pracy – 1 stanowisko

Rodzaj umowy: umowa o pracę

  1. WYMAGANIA NIEZBĘDNE – FORMALNE
  2. a) wykształcenie wyższe,
  3. b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  4. c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  5. d) nieposzlakowana opinia,
  6. e) znajomość przepisów prawa z zakresie: ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i

zbiorowym odprowadzaniu ścieków, ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu

Postępowania Administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych / RODO/

  1. f) obywatelstwo polskie,
  2. g) dyspozycyjność
  3. h) prawo jazdy kat. B.

 

  1. WYMAGANIA DODATKOWE pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku:
  2. preferowane doświadczenie zawodowe w jednostkach samorządu terytorialnego w zakresie objętym naborem,
  3. wysoka kultura osobista
  4. bardzo dobra organizacja czasu pracy oraz umiejętność pracy w zespole,
  5. umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów,
  6. umiejętność obsługi komputera,

 

5.ZAKRES  WYKONYWANYCH  ZADAŃ  NA STANOWISKU

  1. sporządzanie umów na dostarczanie wody, wywóz nieczystości płynnych,
  2. sporządzanie kart drogowych pracowników i rozliczanie zużytego paliwa,
  3. naliczanie opłat na rzecz ochrony środowiska,
  4. prowadzenie spraw związanych z wykonywanie przyłączy wodociągowych, łącznie z warunkami technicznymi,
  5. zgłaszanie nielegalnych przyłączy do sieci wodociągowej i kanalizacyjnej,
  6. obsługa programu komputerowego do fakturowania,
  7. prowadzenie dokumentacji zadań z zakresu gospodarki wodociągowej i kanalizacyjnej,
  8. sporządzanie sprawozdań dla instytucji nadrzędnych i państwowych
  9. nadzór nad:
  • zabezpieczeniem prawidłowej eksploatacji urządzeń wodociągowych,
  • bieżącą kontrolą ilości wyprodukowanej wody oraz urządzeń wodociągowych,
  • bieżącą konserwacją i remontami urządzeń wodociągowych,
  • monitoringiem wewnętrznym stacji uzdatniania wody,
  • prawidłową eksploatacją sprzętu.
  1. WARUNKI PRACY NA STANOWISKU
  2. Miejsce pracy – siedziba Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu, ul. Kościuszki 14a/parter / budynek nieprzystosowany dla osób niepełnosprawnych.
  3. Praca przy stanowisku komputerowym wymagająca wysokiego stopnia samodzielności, umiejętności pracy pod presją czasu oraz bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z klientem zewnętrznym.
  4. Planowane zatrudnienie nastąpi niezwłocznie po przeprowadzeniu postępowania konkursowego.
  5. WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA osób niepełnosprawnych w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym ogłoszenie wynosił poniżej 6%.
  6. WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA.
  7. List motywacyjny.
  8. Curriculum vitae.
  9. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż pracy, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe.
  10. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie
    w pełni praw publicznych.
  11. Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  12. Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych o treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszych dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE”. Oferty które nie będą zawierały zgody na przetwarzanie danych osobowych zostaną zniszczone.

  1. List motywacyjny i życiorys podpisane własnoręcznie przez kandydata.
  2. INFORMACJE DODATKOWE
  3. Kserokopie dokumentów aplikacyjnych powinny być poświadczone własnoręcznie przez kandydata za zgodność z oryginałem,
  4. Osoby, których oferty zostaną odrzucone z przyczyn formalnych, nie będą powiadamiane.
  5. Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane, o zachowaniu terminu decyduje data wpływu.
  6. Oferty złożone w naborze nie będą zwracane.

5.Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Gminy w Trzebielu.

  1. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
  2. TRYB SKŁADANIA OFERT:

Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko ds wodociągów i kanalizacji” w siedzibie Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu lub pocztą na adres: Zakład Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej ul. Kościuszki 14a, 68-212 Trzebiel, w terminie do dnia: 19 grudnia 2022 roku do godz. 1400.

 

Uwaga: w przypadku dokumentów składanych drogą pocztową – decyduje data wpływu do Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu.

 

Zastępca Kierownika

Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu

 

/-/ Marcin Pikula

 


 

Trzebiel, dn. 29.12.2022 r.

 

 

 

Informacja o wyniku naboru na wolne stanowisku urzędnicze ds. wodociągów
i kanalizacji w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu

 

 

Informuję, że w wyniku zakończenia procedury naboru na wolne stanowisko urzędnicze ds. wodociągów i kanalizacji w Zakładzie Gospodarki Komunalnej
i Mieszkaniowej w Trzebielu Komisja Konkursowa wybrała Panią Katarzynę Życińską, zam. Tuplice.

 

Uzasadnienie wyboru:

Po dokonaniu ostatecznej weryfikacji Komisja Konkursowa uznała, że Pani Katarzyna Życińska jest odpowiednią kandydatką na stanowisko ds. wodociągów i kanalizacji
w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Trzebielu. Pani Katarzyna Życińska posiada doświadczenie w pracy na w/w stanowisku, wykazała się bardzo dobrą znajomością przepisów prawa mających zastosowanie w pracy na stanowisku ds. wodociągów i kanalizacji. W uznaniu komisji kandydatka posiada dużą wiedzę merytoryczną oraz wszelkie kwalifikacje gwarantujące właściwą i samodzielną realizację zadań.

 

 

 

Zastępca Kierownika ZGKiM

Marcin Pikula

Metryka

data wytworzenia
2022-12-09
data udostępnienia
2022-12-09
sporządzone przez
Marcin Pikula
opublikowane przez
Konieczyński Jacek
data wykonania
2023-01-23
Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.